인적자원개발 이론과 실천. 장원섭. 2011출

 

 

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이 책은 인적자원개발의 전체 체계를 망라하고 있다. 인적자원개발의 이론과 실천의 줄기를 총체적으로 조망할 뿐만 아니라 그 가지까지 세세하게 살펴보고자 하였다. 제1부는 인적자원개발의 기초로서 개념, 역사 그리고 이론을 다룬다. 제2부는 인적자원개발 실천 활동을 정리한다. 마지막 제3부에서는 인적자원개발의 발전을 위한 전망을 내놓고 있다.

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머리말: 인적자원개발의 정체성 탐색

제1부 인적자원개발의 기초
제1장 인적자원개발의 개념
제2장 인적자원개발의 역사
제3장 인적자원개발의 이론

제2부 인적자원개발의 실천
제4장 인적자원의 육성체계
제5장 교육프로그램의 개발
제6장 일터에서의 학습
제7장 교육프로그램의 평가
제8장 후기산업사회에서의 경력개발
제9장 조직개발과 변화
제10장 인적자원을 통한 성과향상

제3부 인적자원개발의 전망
제11장 인적자원개발 담당자의 전문성
제12장 국가 차원의 인적자원개발
제13장 인적자원개발의 전략과 방향

참고문헌

 

 

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1. 인적자원개발론 / 배을규 / 2008 [HRD추천도서] 인적자원개발론. 배을규. 2009출
2. 인적자원개발론 / 노남섭 / 2012 [HRD정의,개념] 인적자원개발론. 노남섭 저 - 2012출간
3. HRD가경쟁력이다 / 김기혁 / 2005 [HRD추천도서] HRD가 경쟁력이다. 김기혁저, 2006출
4. HRD101 / 유승우 / 2008 [HRD개념,이론] HRD101(인적자원개발론). 유승우저 - 2008출간
5. 전략적인적자원개발론 / 은하출판 / [HRD이론,개념] 핵심전략적 인적자원개발론. 은하출판사 - 2012출간

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