HRD100주간레포트 안내

 

HRD100주간레포트는

 

한주간 HRD100에서 일어난 일을 요약하고 정리하여 보고형태로 보여드리는 것을 목적으로 하여 만들어 졌습니다.

어찌보면 그냥 혼자 계획하고, 포스팅 하면 그만일수도 있는 일입니다만, 정기적으로 방문하시는 분들께 또는 RSS를 신청하여 지속적으로 HRD100의 새로운 업데이트 소식을 받으시려는 분들도 있고, HRD100의 운영컨셉인 다른 HRD종사자와의 소통의 기본적인 바탕이 되고자 추진되는 내용입니다.

 

HRD100주간레포트는 매주 월요일에 업데이트하면서

 

  1. HRD100컨텐츠 업데이트 내용

  2. 새로운 HRD의 불편한진실 소개

  3. 운영자가 계획한 차주 업무계획을 업데이트 하여 공유하고

  4. 용어사전 업데이트 내용을 보고하며,

  5. 한주간의 HRD뉴스를 정리 해드리고

  6. HRD100이 리뷰한 도서를 소개합니다.

  7. HRD관련한 웹사이트를 리뷰하여 소개.

 

하는 내용으로 한주간에 활동했던 내역을 나름 대로 정리하여 보여드릴 계획입니다.

 

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_.HRD100 주간보고서 INDEX._

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HRD100 주간레포트 week42 : 2012.10.15~10.21

 

HRD100 주간레포트 week41 : 2012.10.08~10.14

 

HRD100 주간레포트 week40 : 2012.10.01~10.07 추석연휴

 

HRD100 주간레포트 week39 : 2012.09.24~09.30

 

HRD100 주간레포트 week38 : 2012.09.17~09.23

 

 

HRD100 주간레포트 week37 : 2012.09.10~09.16

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HRD100 주간레포트 week36 : 2012.09.03~09.09

 

HRD100 주간레포트 week35 : 2012.08.26~09.02

 

HRD100주간레포트 week34 : 2012.08.20 ~ 08.25

 

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아직까지 효율적인 업무프로세스와 몹쓸 하드웨어 (필자의 지적, 물리적 몸뚱이)때문에 겨우겨우 따라가고 있는

형편입니다. 거기다가 개인스케줄이 생겨버리면 엉망이 되어버리더라구요. 그렇게 빡시게 왜 운영하냐..라고 여쭤보시는 분들도 계십니다만, 조금씩 수월해져서 몇주뒤부터는 한개 포스트 올리는데 좀더 수월하게 올릴수 있을거 같아 쪼금 욕심을 부려서 계획을 세워봤습니다.

 

또한 HRD분야가 호락호락하게 볼것이 아니구나를 HRD를 공부하시는분들 기업교육에 관심이 있는 분들에게 알려드리고 싶은 욕심에 이렇게 계획했나 봅니다.

 

요새는 주말에 더 시간이 없어졌습니다. 금요일부터 성가연습이 있어서 참여해야하고, 주중에 중간 중간 친척, 지인들 찾아뵙는 일이 있어서 일이 더 많이 늦추어져 버렸습니다. 저번주 처럼요..ㄷㄷ

 

여튼 꾀부리지 않고 열심히 하는 HRDpark 되것습니다.

 

또한 HRD100블로그는 쌍방향 소통을 전제로 합니다. 정보에 대한 피드백이라던가 새로운 정보를 알려주시고 도와주시는분들께 먼저 감사하다고 말씀드리고 싶습니다.

 

새로 도와주시려는 분들은 이메일 남겨주세용 iccky@hanmail.net으로 남겨주시면 감사하겠습니다.

 

 

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