전략적총무HRD실무 썸네일형 리스트형 기업내 HRD기능의 현실적인 비중 HRD는 기업의 10년 미래를 내다보게 하는 중요한 것이다. HRD는 기업의 비전과 미션을 가능하게 하는 조직문화의 기반이다. 누가 얘기했는지는 상관없다. 필자의 가슴속에 HRD가 기업에서 어떤 역할을 할수 있을지, 어떤 기여를 할수있을지는 살아있는 생생한 경험의 소산물이다. 하지만 매번 걱정하듯 기업내, 조직내에서의 HRD기능은 그저 복지,옵션에 불가한 사항인것은 가슴 아프다. 그렇기에 기업교육(HRD)담당자들은 주도적이고, 창의적인 리더의 모습을 세월이 흐를수록 갖추어 가는듯 하다. 웹에서 HRD라는 키워드로 서적을 검색해보면. 개중 "전략적총무, HRD종합실무"라는 두꺼운 책이 있다. 하도 궁금하길래 책을 구해서 내용을 보니..세상에 1000페이지가 넘는 책인데 기업교육훈련 부분은 20쪽에 불과하다.. 더보기 이전 1 다음
